Seguramente a estas alturas te preguntarás, ¿Qué hace a un currículo ser poderoso y altamente persuasivo? Tu currículo logrará todo lo que deseas si sigue las trece reglas de oro que este libro te indica, las cuales se enfocan a lograr los siguientes cuatro objetivos:
1.Reforzar tu credibilidad y experiencia
2.Brindar beneficios a la empresa
3.Derribar las barreras del miedo o las dudas sobre ti
4.Ser seleccionado para el puesto
Estos objetivos son la base sobre la cual debe constituirse una relación laboral. Experiencia, credibilidad, beneficios a la empresa, eliminar el miedo... Son todos aspectos clave que la mayoría de los solicitantes no toman en cuenta y en consecuencia se quedan fuera, no son seleccionados para el puesto que tanto anhelan, y terminan conformándose con un empleo que no les da ni el dinero, ni el tiempo, ni las satisfacciones que han soñado.
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